ZNP o mobbingu i wyborach

Burmistrz Chojny Adam Fedorowicz spotkał się 15 grudnia z dyrektorami szkół i przedstawicielami miejscowego zarządu Związku Nauczycielstwa Polskiego. Mówił o konieczności większej dyscypliny budżetowej oraz zaproponował przygotowanie zmian w regulaminie wynagradzania. Z kolei dyrektorzy krytykowali głównie organizację dowozów szkolnych (np. stan techniczny autobusów, rozkład jazdy) oraz brak nauczycieli języków obcych. Szczególnie bulwersuje fakt, że na terenie przygranicznej gminy tylko w jednej podstawówce są lekcje niemieckiego.

Przedstawiciel ZNP Andrzej Rajfur powiedział, że niektórzy dyrektorzy zaangażowali się w kampanię wyborczą, choć szkoły nie powinny stawać się sztabem wyborczym burmistrza. Ponadto z niektórych szkół napłynęły do ZNP informacje o mobbingu pracowników, przejawiającym się aroganckim traktowaniem przez dyrektora, faworyzowaniem określonej grupy kosztem innych osób, u których podkreśla się niepowodzenia, niewiele mówiąc o pozytywnych efektach ich pracy. Według A. Rajfura dyrektor powinien być osobą, któremu uczeń, rodzic i nauczyciel mógł-by przedstawić swoje problemy lub propozycje. - Dlaczego dyrektorzy nie kontaktują się ze związkami zawodowymi w sprawach związanych z przyznawaniem dodatku motywacyjnego, a także nagród dyrektora lub robią to zbyt późno? - pytał. Odnośnie tych kwestii w zarządzie ZNP powołano komisję ds. rozwiązywania problemów oświaty, w skład której weszli: Barbara Andrzejczyk, Grzegorz Chmura, Maria Oleksy i Andrzej Rajfur. Każdy problem dotyczący naruszania praw pracowniczych w szkole można zgłaszać do członków komisji pod numery: 091 414 16 35, 0661 089 193 lub 0605 177 841 albo pisemnie do zarządu związku. ZNP deklaruje dyskrecję.
Powołano też zespół negocjacyjny do pracy nad nowym regulaminem wynagrodzeń, w skład którego ze strony zarządu ZNP weszła Barbara Andrzejczyk, Dorota Dobak-Hadrzyńska i Ewa Myszogląd.
(rr)