W Chojnie więcej dla nauczycieli
Duże i korzystne dla pracowników gminnych szkół zmiany zatwierdziła Rada Miejska Chojny w regulaminie wynagradzania. Górny pułap dodatku motywacyjnego dla nauczyciela podwyższono z 200 na 300 zł, a dla dyrektora utrzymano limit 500 zł. Dodatki dla dyrektorów mają już nie uszczuplać puli dla nauczycieli, co doprowadzało, że dotąd zostawały dla nich do podziału śmiesznie niskie kwoty.
Za wychowawstwo otrzymywać się będzie teraz 60 zł (wcześniej były widełki od 10 do 35 zł). Dodatki funkcyjne wynoszą obecnie (w nawiasach stare stawki): dla dyrektora przedszkola 400-1 000 zł (200-500), dla dyrektora szkoły do siedmiu oddziałów 400-800 zł (było 200-400), powyżej siedmiu oddziałów 800-1 200 zł (było 400-1 000), dla wicedyrektorów 200-600 zł (200-400), kierownika świetlicy 100-250 (bez zmian), dla opiekuna stażu 50 zł (było 30).
Zmienił się podział puli na nagrody: 70 proc. jest dla nauczycieli, 30 dla dyrektorów (dotąd było 60:40). Ponadto dwa razy większe będą teraz dodatki mieszkaniowe dla nauczycieli zatrudnionych na wsiach: przy jednej osobie w rodzinie - 1% najniższego wynagrodzenia nauczyciela stażysty, przy dwóch - 2%, trzech - 3%, czterech - 5% (było 0,5%, 1%, 1,5% i 2,5%).
Nowe stawki zostały skonsultowane ze związkami zawodowymi i dyrektorami szkół. Burmistrz Adam Fedorowicz oznajmił, że są to tylko zmiany w starym, niedoskonałym regulaminie, zaś na następny rok szkolny ma być przygotowany zupełnie nowy.
(rr)